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第6章 第一步 高精度轴承钢球（第2页）

“安静！”刘厂长压了压手。

“为了表彰楚风同志的突出贡献，厂委会决定：第一，为楚风同志向上级请报特等功！第二，奖励楚风同志现金三百元！第三，破格提拔楚风同志为我厂特別技术顾问，享受工程师待遇！”

三百块！

人群再次炸开了锅！

“我的天！三百块！俺不吃不喝乾一年都攒不下！”

“楚风这小子，一步登天了啊！”

羡慕、嫉妒、但更多的是服气！

人家凭的是真本事！是救了全厂的本事！

楚风被拉到台前，三百块崭新的大团结，厚厚一沓，塞进了他的手里。他有些不適应这种万眾瞩目的感觉。

然而，刘厂长接下来的话，才真正投下了一颗重磅炸弹。

“同志们！还有更重要的事！”

“经过和楚风同志的提议，厂委会决定，正式设立我们红星机械厂的『技术革新奖励基金！”

全场，雅雀无声。所有人都竖起了耳朵。

刘厂长用洪亮的声音，向全厂工人解释这个新事物：“这个基金，就是把像楚风同志这样，通过新技术、新发明为厂里创造的新增利润，按一定比例划拨出来，设立一个专门的池子！这笔钱，不属於任何个人，它属於我们全厂！”

他环视眾人，继续道：“它的用途有两个！第一，重奖所有在技术革新上做出贡献的同志！第二，作为我们厂自主研发、攻克难关的专项资金！”

“这意味著什么？”刘厂长提高了音调，“这意味著，从今往后，谁有本事，谁肯动脑筋搞创新，谁就能从这个基金里拿到大奖！意味著我们红星厂，要打造自己的技术家底，要走自力更生的道路！”

“而楚风同志，就是这项基金的首位贡献者和管理委员！他脑子里的技术，就是点燃我们红星厂技术革命的第一把火！他跟我们厂，以后就是绑在一起、共创未来的亲兄弟了！”

工人们这次听明白了！

不是给楚风一个人发钱，而是建立一个能让所有有本事的工人都受益、能让厂子技术实力变强的长久机制！

短暂的寂静后，人群中爆发出比刚才热烈十倍的欢呼！

“好！楚顾问！”

“这法子好！公平！”

“红星厂万岁！”

朴素的工人们，用最直接的方式，表达了他们对这种能者多劳、多劳多得、且能惠及全厂未来的制度的拥护和喜悦。

杨卫国站在人群里，看著台上那个被眾人簇拥的、自己曾经的徒弟，脸上露出了复杂的、欣慰的笑容。这个时代，好像真的要变了。

……

夜深了。

楚风回到了厂里分的单人宿舍。

一张木板床，一张桌子，一把椅子，就是全部的家当。

桌子上，那厚厚一沓三百块钱，静静地躺著。

在1956年，这笔钱，足以让一个普通家庭过上几年的富裕生活。

但楚风的目光只是扫了一眼，便移开了。

他的脑子里，没有钱，没有眾人的欢呼。

只有一片深邃的、布满了无数科技节点的星图。